職位
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經理—合規╱反洗黑錢
職級
經理
組織及監察日常運作，確保公司符合有關條例、反洗黑錢相關規例、規則及指引。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.7%
空缺
0
空缺率: 0.5%
人力資源主任
職級
主管／主任
協助推行人事政策及有關工作，包括：面試、招聘、職位調配、賠償、輔導及離職程序。就人事問題向各部門提供意見。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.7%
空缺
0
空缺率: 1.9%
經理—庫務及資本市場(前台和中台)
職級
經理
執行零售銀行和企業銀行客戶的交易。按預定的指引獨立處理事務。促進與其他機構、交易員及經紀之間關係。研究及分析現有數據，讓公司及客戶得知最新市場情況。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.6%
空缺
0
空缺率: 0.8%
業務經理—市場推廣
職級
經理
策劃、指導及統籌市場研究工作、市場分割分析和營銷活動。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.6%
空缺
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空缺率: 2.8%
庫務及資本市場操盤員
職級
主管／主任
在授權範圍內或在上級指導下，獨立進行外幣買賣及拆放市場交易。提供報價和執行交易命令。
僱員
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整體僱員百分比: 0.6%
空缺
0
空缺率: 1.9%
信貸分析員
職級
主管／主任
進行信貸分析，以評估貸款帳戶的財政實力。根據授信分析的結果擬備貸款建議書。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.6%
空缺
0
空缺率: 2.2%
匯兌主任
職級
主管／主任
監督調撥資金往海外或從海外調撥資金的服務，以及於櫃檯進行的貨幣兌換交易。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.5%
空缺
0
空缺率: 0.0%
您的選擇
所有百分比均四捨五入至最接近的0.1%。
