职位
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经理—内部稽核
职级
经理
策划、指引及督导机构内的稽核工作,包括财务及资讯科技方面。评估监管制度及有关程序是否足够。向管理层提交稽核报告,并建议改善方法。评估各部门的运作效率。研究工作流程,并就工作方法、人力需求、空间使用及添置设备等事宜提出建议。为机构制订工作程序及量度标准。
雇员
0
整体雇员百分比: 0.3%
空缺
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空缺率: 2.0%
产品经理—银行及金融
职级
经理
领导主要银行及金融产品开发和管理工作。理解并分析资产类别中的关键趋势和竞争对手的定位。策划投资策略和管理投资产品的组合。金融分析,建构投资模型和投资目标的估值。跟进营销计划。与服务提供者合作(如过户代理人,投资产品托管人)执行有关投资产品的成立工作。协助跟进有关销售和营销团队的投资产品查询。
雇员
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整体雇员百分比: 0.3%
空缺
0
空缺率: 3.1%
主任—组织/服务质素及保证/流程工效优化
职级
主管/主任
研究工作流程,评估工作方法,并建议工作程序改善方法。
雇员
0
整体雇员百分比: 0.3%
空缺
0
空缺率: 4.0%
主管—营运
职级
经理
策划、管理及领导公司业务的运作,包括柜台及客户服务、人事、办公室保安及行政。指导该部门营运单位的活动,以提供准确适时的服务,以支持整体运营。
雇员
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整体雇员百分比: 0.3%
空缺
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空缺率: 2.5%
产品主任—银行及金融产品
职级
主管/主任
协助产品经理—银行及金融执行与银行和金融产品开发相关的活动。
雇员
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整体雇员百分比: 0.3%
空缺
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空缺率: 4.1%
保险产品主任
职级
主管/主任
为个人及公司客户提供保险产品的意见,并维系客户关系。监督保险产品部日常运作并协助「经理—保险产品」策划及发展保险产品策略及推广不同保险产品的销售。
雇员
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整体雇员百分比: 0.3%
空缺
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空缺率: 2.8%
库务及资本市场操盘员
职级
主管/主任
在授权范围内或在上级指导下,独立进行外币买卖及拆放市场交易。提供报价和执行交易命令。
雇员
0
整体雇员百分比: 0.3%
空缺
0
空缺率: 0.8%
您的选择
所有百分比均四舍五入至最接近的0.1%。




































