数据智慧. 人力动态
先进制造业
金属及塑胶制造; 金属及塑胶贸易; 相关制造服务 ...
覆盖:
1. 制造行业
- 食品、饮品及烟草制造业的厂房保养部门
- 基本金属制造
- 金属制品（机械及设备除外）及金属玩具制造
- 机械设备制造
- 医疗设备制造
- 电器设备制造
- 机械及设备维修及安装
- 其他制造服务
- 塑胶玩具制造
- 塑胶家庭用具制造
- 塑胶外壳及零件制造
- 塑胶袋制造（手袋除外）
- 其他塑胶产品制造
2. 贸易行业
- 机械及设备批发及进出口
- 玩具、塑胶制品进出口
3. 与金属业/塑胶有关的工程服务
4. 教育机构的相关学系
5. 主要塑胶原料供应商及塑胶产品设计公司
2022年 提示
“先进制造业”旧名称为“制造科技业”。新名称自 2023 年 4 月 1 日起生效。
智能制造技术的应用
第一
仓库管理
第二
生产流程
第三
产品设计与开发
招聘困难
第一
缺乏具相关经验求职者
第二
聘用条件不理想
第三
缺乏具相关训练／资历的人力资源
人力需求
技能等级
技师／经理
每年平均增长
0
2022
实际
0
2026
预测
0
註：
(1) 数字包括雇员及空缺数目。
(2) 人力预测是基於过往人力调查所得的数据，以及考虑市场的长期趋势、行业的技术发展及其他社会经济因素。
所有百分比均四舍五入至最接近的0.1%。
技术员／督导
每年平均增长
0
2022
实际
0
2026
预测
0
註：
(1) 数字包括雇员及空缺数目。
(2) 人力预测是基於过往人力调查所得的数据，以及考虑市场的长期趋势、行业的技术发展及其他社会经济因素。
所有百分比均四舍五入至最接近的0.1%。
技工
每年平均增长
0
2022
实际
0
2026
预测
0
註：
(1) 数字包括雇员及空缺数目。
(2) 人力预测是基於过往人力调查所得的数据，以及考虑市场的长期趋势、行业的技术发展及其他社会经济因素。
所有百分比均四舍五入至最接近的0.1%。
报告
- 先进制造业
- 2026人力更新报告
引领香港先进制造业未来：聚焦人才、创新与品质的整合策略
香港要实现成为领先的先进制造业枢纽，必须制定并落实清晰而连贯的整体策略。这一愿景有赖建立稳健的生态系统、推动具包容性的经济增长、确保政府强而有力的支持，并与国家战略目标保持一致。此策略的核心在于三大关键范畴培育人才: (一) 深厚技术专长 - 精通人工智能、机械人技术及数据分析等领域，并培养能衔接核心科学理论与实务工程应用的「复合型」人才。 (二) 创新与适应能力 - 具备推动研发的能力，并能紧贴快速变化的科技步伐，持续引领创新。 (三) 严谨的品质与合规专业 - 在品质保证及国际标准方面具备专业能力，确保与国际供应链无缝接轨。有针对性的人才发展计划与跨界别技能提升措施，必须与上述重点紧密衔接，才能为香港确立具竞争力的地位，并实现可持续、以创新驱动的经济增长。(中文版报告将于稍后上载)
