職位
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區域經理/ 高級屋邨經理/ 高級物業經理 (物業管理及保養)
技能等級
經理／專業人員
策劃並督導組內管理及技術人員，負責各類物業管理及保養工作。推行機構方針，包括業務發展、提供優質的管理及保養服務，及有效財務控制等。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 2.1%
董事/ 總經理 (地產代理)
技能等級
經理／專業人員
全權負責銷售工作，並管理多間代理行業務。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 0.0%
屋宇測量師/ 屋宇保養測量師 (政府部門及公共機構)
技能等級
經理／專業人員
策劃、管理及協調各屋宇及土地工程 (包括保養工程），以符合公共衛生、規劃及建築條例規定。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 3.7%
屋宇發展主任/ 屋宇保養主任/ 屋宇監督 (政府部門及公共機構)
技能等級
主任
協助屋宇測量師及屋宇保養測量師管理及協調屋邨內各類樓宇及土地工程 (包括保養工作）。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 5.3%
項目主任/ 助理項目經理 (地產發展)
技能等級
主任
協助項目經理策劃、管理樓宇及建築項目。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 2.1%
市場主任/ 營業主任 (地產發展)
技能等級
主任
協助發展中物業的銷售推廣活動，與地產代理或營業員聯絡。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 2.3%
項目經理 (地產發展)
技能等級
經理／專業人員
策劃、組織、管理樓宇及建築項目；聯絡建築師、工程師、測量師、其他專業人員及承建商，以推展項目及改善工程水準，直至竣工。洽商財務安排，進行索償及成本控制。
僱員
0
整體僱員百分比: 0.4%
空缺
0
空缺率: 2.7%
您的選擇
所有百分比均四捨五入至最接近的0.1%。
