职位
显示结果50-56的70
业务经理 ; 营业部经理
技能等级
经理及专业人员
督导餐厅的业务推广，与客户维持良好关系；
就特别食品及饮品推广活动与供应商联络。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.05%
空缺
0
空缺率: 0.00%
兼职雇员及临时工
0
行政主任 ; 餐务营运主任
技能等级
督导员
支援机构整体的日常运作和管理。
执行内部系统及程序；
为各部门提供有效率的统筹办公服务及辅助服务。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.05%
空缺
0
空缺率: 0.00%
兼职雇员及临时工
0
工程部技工 包括：(机械技工／木工／空气调节系统技工／电工／喉管工)
技能等级
技工及操作工
检查、视察、维修及保养公共地方及后门的所有照明／空气调节／电气／机械装置及设备；
与外间承办商联系。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.05%
空缺
0
空缺率: 3.66%
兼职雇员及临时工
0
特色菜厨师（亚洲及热带国家）
技能等级
技工及操作工
烹调／协助烹调外来菜式及各国特色食品的工作。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.05%
空缺
0
空缺率: 0.00%
兼职雇员及临时工
0
采购部经理
技能等级
经理及专业人员
根据供求趋势策划、组织及控制供销售或自用食品的采购及存货；
制订及推行公司政策。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.03%
空缺
0
空缺率: 0.00%
兼职雇员及临时工
0
特色菜总厨师（亚洲及热带国家）
技能等级
经理及专业人员
策划、设计和督导亚洲及热带国家特色食品的烹调工作。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.03%
空缺
0
空缺率: 0.00%
兼职雇员及临时工
0
特色菜主厨（亚洲及热带国家
技能等级
督导员
策划、设计、督导及／或负责外来菜式及各国特色食品的烹调工作。
全职雇员
0
整体雇员百分比: 0.03%
空缺
0
空缺率: 0.00%
兼职雇员及临时工
0
您的选择
所有百分比均四舍五入至最接近的0.1%。
