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數據智慧. 人力動態

酒店業

酒店業內部橫幅

職位

顯示結果106-112的125

健身中心或水療中心總監/經理

  • 技能等級

    經理及專業人員

在直屬下級(通常為經理)協助下,全權負責健康中心、健身中心及水療中心的管理及生意額,負責發展區內業務。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.08%

空缺

0

空缺率: 4.2%

兼職僱員及臨時工

0

傳菜部主管/部長

  • 技能等級

    督導員及技術員

督導傳菜員,根據廚房工作量安排當值表;
就餐宴的結帳事宜與出納員聯絡;
安排上菜程序。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.07%

空缺

0

空缺率: 0.0%

兼職僱員及臨時工

0

花店或禮品店經理/主任

  • 技能等級

    督導員及技術員

負責及執行花店及禮品店一切相關運作及業務。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.06%

空缺

0

空缺率: 0.0%

兼職僱員及臨時工

0

水檯

  • 技能等級

    督導員及技術員

準備和屠宰海鮮及家禽;
負責管理海鮮檔;
為客人提供各種烹調海鮮和家禽方法的建議。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.06%

空缺

0

空缺率: 0.0%

兼職僱員及臨時工

0

總品酒師;葡萄酒總監

  • 技能等級

    經理及專業人員

總領餐廳的葡萄酒業務;
監督下屬在品酒業務中的表現和培訓;
保證客戶滿意度並組織品酒活動;
監控酒類成本並執行庫存控制。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.05%

空缺

0

空缺率: 5.9%

兼職僱員及臨時工

0

傳菜員(中菜部)

  • 技能等級

    技工及操作工

將已備妥菜式由廚房端至餐桌上;
認識所有餐桌位置。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.05%

空缺

0

空缺率: 0.0%

兼職僱員及臨時工

0

大堂出納主任

  • 技能等級

    督導員及技術員

核對及處理客務部一切支出;
編製支出分析及其他有關供應商發票及月結單的報告;
保存應收帳記錄;
計算一切應付予旅行社的佣金;
控制並平衡所有預付定金;
處理會計上的爭議及疑問;
編製每月應收帳款報告;
每日簽發顧客帳單予客務部出納員,並跟進遺失支票;
在每更完結時整理出納員的每日報告;
為其他特別活動安排出納員;
就餐飲銷售記帳。

全職僱員

0

整體僱員百分比: 0.05%

空缺

0

空缺率: 12.5%

兼職僱員及臨時工

0

您的選擇

    所有百分比均四捨五入至最接近的0.1%。