建議
培訓需求
- 出入口 -
第一
獲取和保留客戶 / 客戶關係管理
第二
產品諮詢 / 產品演示
第三
採購
- 批發 -
第一
獲取和保留客戶 / 客戶關係管理
第二
產品諮詢 / 產品演示
第三
電子商貿
- 為教育機構提供更多的工作實習機會和補貼。
- 為中小企業探索“一帶一路”和“大灣區”的商機提供更多資助及支援。
- 為獲得認可的職業專才教育培訓機構提供更多資源，促進智慧學習。
- 制定適當的政策，招攬及挽留優質退休人員/新移民/家庭主婦，並協助他們提升技能。
- 設計及發展與時並進的課程，配合靈活的訓練模式。
- 與大灣區的夥伴合作，透過在職培訓及學生/僱員交流以栽培人才。
- 安排學生參觀商貿展覽，以擴闊視野。
- 鼓勵在職教職員透過工作實習業，更新行業知識和技能。
- 與僱主攜手向學生推廣行業的專業形象及良好的事業前景。
採用職場學習與評核結合的方式，提升學生的實務技能和運用專業知識的能力。
- 提升企業的適應能力，並推行數碼化計劃，如採用跨行業的商業模式發展創新業務。
- 為僱員訂立有系統的事業發展階梯，營造關懷互愛、具滿足感的環境，以改善工作與生活的平衡及提升僱員的士氣。
- 把握大灣區帶來的無限機遇，營造互聯互通、人才培養及業務發展的交流。
- 為學生提供更多的工作實習機會，以拓闊視野及提升就業機會。
- 提供激勵措施以鼓勵員工學習。
- 考慮重新僱用有能力和適合的退休員工以緩解人手短缺。
- 努力拓展環球視野，並明白終身學習的重要性；掌握最新的行業知識和成功經驗，以保持競爭優勢。
保持開放心態及把握寶貴機遇，以拓闊眼界及探索新的職業路徑。
選擇具質素的培訓機構，善用持續進修基金和政府提供的各種培訓資助，以達致持續進修的理念。
學習數碼及分析技能，將數據轉化成有助商業決策的見解；掌握多種語言能力，在多元文化的營商環境中與客戶或同事建立密切關係。
提升逆境智商、領袖能力、解難及人際溝通技巧，與不同背景的人士建立良好關係，使團隊合作更具效率。
